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FAQS

Oficial de comunicaciones y redes (Guatemala)

Ciudad de Guatemala

Oficial de comunicaciones y redes (Guatemala)

Ref: OCR 04/18

En Oxfam creemos en un mundo donde todas las personas disfruten de sus derechos y oportunidades. Por eso trabajamos cada día para reducir las desigualdades sociales y económicas que perpetúan la pobreza. Porque sabemos que ese futuro es posible y vamos decididamente hacia él. Para conseguirlo, proporcionamos agua para salvar vidas, aseguramos alimentos y trabajo digno, defendemos los derechos de las mujeres y las niñas y denunciamos la desigualdad.

¿Nos acompañas?

La persona seleccionada será responsable de aportar en la definición de la estrategia de comunicación, medios y redes del país; ejecutarla y monitorearla, influenciando y promoviendo con éxito los programas, maximizando la imagen y gestión de la misma; en coherencia con la estrategia de influencia del país, e incluyendo acciones de comunicación en caso de respuesta ante emergencias.

¿Cuáles serán tus funciones? 

 

Fortalecer la visión estratégica de la comunicación/Implementar y gestionar la estrategia de comunicación  

 

  • Revisar y actualizar la estrategia de Comunicación de Oxfam en Guatemala y seguir un plan de trabajo; ambos procesos bajo la orientación y supervisión de la Dirección de País y la Coordinación de Influencia.
  • Implementar la estrategia de comunicación de Oxfam en Guatemala, trabajando con los órganos de gobierno, así como los equipos de Oxfam en Guatemala para asegurar una visión estratégica de la comunicación en todo el trabajo de Oxfam en línea con la estrategia de país, el programa único y la estrategia de influencia
  • Elaborar el plan de comunicación y redes para cada año financiero, definir objetivos y prioridades estratégicas y programar el cronograma de actividades del área en estrecha coordinación con la plataforma de influencia, la validación del Director/a de país y la asesoría de la coordinación de comunicación regional de Oxfam Internacional.
  • Construir alianzas en el área de comunicaciones y redes que permitan, de acuerdo a los momentos identificados según la estrategia, potencializar el posicionamiento de Oxfam en tema específicos, construyendo, en coordinación con la plataforma de influencia, notas de prensa, posicionamientos  entre otros, además de monitorear  las iniciativas en medios.  
  • Difundir la estrategia de país de Oxfam en Guatemala, sus programas y los impactos y logros del trabajo frente a audiencias externas e internas.
  • Producir material informativo escrito, visual y/o audiovisual siempre que sea necesario y requerido acorde con el plan de trabajo.
  • Supervisar y autorizar el trabajo con agencias de comunicación y/o consultorías que eventualmente se contraten en el marco de la estrategia, que favorezcan el posicionamiento de Oxfam y su programa.
  • Aportar al desarrollo de la agenda de influencia en colaboración con el equipo de país y actores claves en el país (gobierno, academia, sociedad civil, organizaciones bilaterales y multilaterales).
  • Producir materiales de comunicación corporativa (interna y externa).
  • Coordinar todas las actividades y productos de medios (notas de prensa, documentos de preguntas y respuesta, materiales para comunicación digital, contenidos para el Blog LAC etc.) en consulta con el responsable regional de medios y comunicación.
  • Incorporar la comunicación digital como parte central de su trabajo, en colaboración con la coordinación regional de medios y comunicación.

 

 Asegurar apoyo de calidad, relevante y a tiempo a los equipos de programa y campañas

 

  • Facilitar procesos de desarrollo de capacidades a los equipos y las copartes en conocimientos, habilidades y competencias necesarias para llevar a cabo estrategias de comunicación efectivas.
  • Dar aportes sustantivos al equipo de la plataforma de influencia en sus estrategias de comunicación.
  • Realizar el monitoreo y análisis de medios de actividades públicas relevantes.

 

 Apoyo en situaciones de respuesta humanitaria y/o otras situaciones de crisis

 

  • Desarrollar o apoyar el desarrollo de estrategias de medios en emergencias humanitarias y coordinar la implementación de las mismas;.
  • Recolectar y procesar datos para generar información pertinente a las respuestas humanitarias o respuestas a crisis socio-políticas para ser utilizada en los distintos reportes que se produzcan.
  • Colaborar en la elaboración de los Reportes de Situación sobre el progreso de las respuestas humanitarias y/o crisis socio-políticas.

 

Velar por el cumplimiento de lineamientos de comunicación y el riesgo de la marca  

 

  • Verificar que se desarrollan las líneas reactivas apropiadas y se respetan los procedimientos de sign-off de manera efectiva.
  • Supervisar el uso de marca en toda la información, procesos de comunicación y visibilidad que involucre a Oxfam.
  • Mantener contactos con actores internos en la región, otras afiliadas, y sedes de las interafiliadas de Oxfam para asegurar cumplir con los estándares y protocolos de comunicación.
  • Realizar un seguimiento en prensa de las apariciones de Oxfam en el país y monitorear estas tendencias en los medios nacionales, regionales e internacionales, para alertar sobre riesgos de marca/reputación.

 

Medios digitales

 

  • Alimentar y actualizar los espacios de medios digitales propios.
  • Construir relaciones/redes con medios digitales.
  • Apoyar a la plataforma de influencia en la difusión de los mensajes clave a través de canales digitales.

 

Relaciones externas

  • Coordinar, controlar y realizar contactos proactivos con periodistas nacionales, corresponsales en el país y responsables de comunicación del sector de desarrollo y organismos nacionales e internacionales para aumentar la visibilidad del trabajo y los mensajes de Oxfam.
  • Construir relaciones a largo plazo que faciliten el mayor posicionamiento de los temas prioritarios de Oxfam en el país.

Participación activa en espacios regionales y globales

 

  • Aportar e influir en los espacios regionales y globales en los que interviene.
  • Coordinar con los COM Officers de la región LAC para articular esfuerzos de temas comunes.
  • Identificar y aportar buenas prácticas sobre el trabajo de comunicación en espacios de reflexión.

 

Otras 

  • Aplicar un enfoque basado en los derechos humanos con un compromiso activo para que los derechos de las mujeres estén en el centro de quehacer institucional.
  • Realizar todas las funciones relacionadas al cargo delegadas por su inmediato superior.
  • Participar y contribuir en otros proyectos transversales del país o región o institución a consideración del Director/a de país.

 

 

 

 

¿Qué estamos buscando? 

 

Esenciales

 

  • IMPRESCINDIBLE CONTAR CON PERMISO DE RESIDENCIA Y TRABAJO EN GUATEMALA.
  • Formación universitaria en Comunicación Social, Periodismo o similares.
  • Experiencia profesional demostrada de al menos 3 años realizando responsabilidades similares en el ámbito de la cooperación internacional u Organizaciones de la Sociedad Civil
  • Experiencia demostrada en trabajo con medios de comunicación en el país.
  • Red de contactos clave verificable.
  • Capacidad de comunicación escrita y verbal excelente. Capacidad para transmitir información compleja, de manera sencilla e interesante para diferentes audiencias.
  • Conocimiento de la realidad del país y organizaciones locales.
  • Dominio de herramientas técnicas de comunicación (fotografía, video, gestión de redes digitales, análisis de discurso)
  • Dominio de herramientas informáticas (Office, Internet)
  • Nivel alto de español e inglés intermedio.
  • Conocimiento sobre desigualdad social, económica y política
  • Persona comprometida a aplicar un enfoque basado en los derechos humanos con un compromiso activo para que los derechos de las mujeres, así como los de otras personas o colectivos marginados, sean el eje conductor y sean tenidos en cuenta en todos los aspectos del trabajo de nuestra organización.

 

Deseables

 

  • Formación específica en Redes Sociales y Marketing.
  • Experiencia en comunicación en situaciones de emergencia y respuesta humanitaria.
  • Conocimientos en perspectiva de género.
  • Conocimientos de algún idioma maya.

 

 

¿Qué te ofrecemos? 

Contrato a tiempo indefinido y condiciones laborales de acuerdo al sistema salarial y de beneficios de la oficina del país.

Envía tu CV y carta de motivación con la referencia OCR 04/18 al correo seleccion.guatemala@oxfam.org

El plazo de presentación de solicitudes finalizará el próximo 07-05-2018. Oxfam se reserva el derecho de modificar esta fecha si lo considera necesario. Sólo contactaremos con las candidaturas preseleccionadas.

Oxfam está comprometida con el principio de igualdad entre mujeres y hombres, derechos humanos, diversidad e inclusión.