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FAQS

OFICIAL REGIONAL DE PREPARACIÓN Y RESPUESTA HUMANITARIA - LAC

En cualquier país de Latinoamérica y Caribe donde Oxfam tenga oficina (imprescindible contar con permiso de trabajo y residencia)

OFICIAL REGIONAL DE PREPARACIÓN Y RESPUESTA HUMANITARIA - LAC

Ref: LAC/Oficial regional de preparación y respuesta humanitaria

Oxfam es un movimiento mundial de personas que trabajan juntas para acabar con la injusticia de la pobreza.

Esto significa que nos enfrentamos a la desigualdad que mantiene a las personas pobres. Juntas salvamos, protegemos y reconstruimos vidas cuando ocurre un desastre. Ayudamos a las personas a construir una vida mejor para ellas mismas y para otras. Nos ocupamos de temas como los derechos de acceso a la tierra, el cambio climático y la discriminación contra las mujeres. Y no nos detendremos hasta que cada persona del planeta pueda disfrutar de una vida libre de pobreza.

Somos una confederación internacional de 19 organizaciones (afiliados) que trabajan junto a organizaciones socias y comunidades locales en más de 90 países.

Todo nuestro trabajo se guía por nuestros valores: Empoderamiento, Transparencia e Inclusión. Para leer más sobre nuestros valores haz click aquí.

Buscamos una persona comprometida interesada en formar parte de nuestro equipo regional humanitario y sea responsable de liderar el ciclo de preparación y respuesta a situaciones de crisis en la región, tanto para situaciones convencionales como crisis súbitas y/o de origen antrópico; acompaña a los países en el ciclo de planificación para la respuesta y brinda una contribución directa a la gestión de las respuestas humanitarias desde una contribución específica en algunos de los sectores técnicos de respuesta de Oxfam. Elabora, junto con los referentes de los países, los planes de respuesta y colabora activamente en las acciones de movilización de recursos, tanto técnicos (gestión del roster de respuesta), como de fondos para la respuesta.  

¿Cuáles serán tus funciones? 
  • Elabora, junto con los referentes de los países, los planes de respuesta y colabora activamente en las acciones de movilización de recursos, tanto técnicos (gestión del roster de respuesta), como de fondos para la respuesta.  
  • Aplica, sigue y asegura que las herramientas de preparación y respuesta de Oxfam se usan para todos los países
  • Liderazgo en el “scale up” de respuestas, tanto a nivel de países como de región en caso de respuestas que abarquen más de un país
  • Contribución técnica/sectorial en el área de Wash, FSLV y/o protección humanitaria
  • Ejerce liderazgo Humanitario Local (con organizaciones socias y aliadas) a través de la construcción de capacidades en coordinación con países según sus planes anuales en este ámbito
  • Asegura que los planes de preparación y respuesta incorporan de manera evidente el enfoque de trabajo en igualdad de género
  • Responsable de la comunicación y difusión de las acciones de Oxfam en las primeras horas de inicio de una respuesta a crisis asegurando las apropiadas coordinaciones internas, así como aprobaciones para comunicaciones externas. 
  • Movilización de recursos para la preparación, el fortalecimiento de capacidades y la respuesta, esto incluye preparación de propuestas de cofinanciación, seguimiento y evaluación de proyectos.
  • Liderar el ciclo de gestión de proyectos de ámbito Multipaís y subregional.
  • Asegura componentes de MEL, especialmente en lo relacionado con mecanismos de retroalimentación y queja 
  • Aplica y asegura el cumplimiento de la norma humanitaria esencial 
  • Adhesión a los principios de Oxfam y a sus valores, así como a la promoción de la justicia de género y los derechos de las mujeres.
  • Comprensión y compromiso de adhesión a los principios de equidad, diversidad, género, protección de la infancia y salud y bienestar de las personas del equipo. 
¿Qué estamos buscando? 

Educación y conocimientos

  • Graduado, con experiencia mínima de 5 años en gestión de respuestas a crisis antrópicas o de origen natural 
  • Conocimiento de los marcos globales de respuesta, para crisis convencionales, como para crisis no convencionales, con énfasis en migraciones 
  • Titulación universitaria que le permita desempeñarse en los sectores Wash, EFSVL o Protección. 
  • Nivel alto de español e inglés, hablado y escrito (se aplicarán pruebas técnicas y entrevistas en los dos idiomas) 
  • Amplio conocimiento del contexto social, político y económico del país/región; así como de los actores clave a nivel nacional/regional.
  • Cursos complementarios de formación en género en emergencias o experiencia equivalente 
  • Comprensión teórica y práctica de las dimensiones de género en la acción humanitaria 

Experiencia:

  • 5 años de experiencia en gestión de proyectos de preparación y respuesta humanitaria 
  • Al menos 3 años de experiencia comprobable en implementación de proyectos en las áreas de wash, EFSVL o protección 
  • Experiencia demostrada en la elaboración de planes de respuesta a crisis humanitarias, incluyendo planes de financiación 
  • Experiencia de trabajo y conocimiento amplio de los requisitos y características de los principales donantes humanitarios para LAC  
  • Experiencia demostrada en ciclo de gestión de proyectos de preparación y respuesta humanitaria
  • Conocimiento, experiencia de trabajo y logros demostrados trabajando en diferentes países de la región LAC
  • Experiencia en el relacionamiento con organizaciones locales y liderazgo de equipos de trabajo multidisciplinarios.
  • Experiencia en el relacionamiento con actores nacionales e internacionales en los ámbitos relevantes.
  • Experiencia de trabajo con organizaciones locales, especialmente, organizaciones de mujeres y/o feministas 

Otros

  • Disponibilidad para realizar misiones en contextos de emergencia.
  • Persona comprometida a aplicar un enfoque basado en los derechos humanos con un compromiso activo con los derechos de las mujeres, así como los de otras personas o colectivos marginados.
  • Compromiso con el código de conducta OXFAM y con las políticas de safeguarding

Atributos clave:

  • Sensibilidad demostrable ante las diferencias culturales y el género, así como el compromiso con la igualdad de oportunidades
  • Apertura y voluntad demostrables en aprender sobre la aplicación de los derechos de las mujeres, la diversidad y la transversalización de género en todos los aspectos del trabajo de desarrollo.
  • Compromiso con las políticas de Safeguarding de Oxfam para garantizar que todas las personas que entren en contacto con Oxfam estén y se sientan lo más seguras posible.
¿Qué te ofrecemos? 
  • La oportunidad de formar parte de una organización internacional sólida y referente del sector de la cooperación, la acción humanitaria y la justicia social.
  • Tipo de contrato: contrato nacional temporal (1 año), con posibilidad de renovación.
  • Jornada laboral completa, de 40 horas semanales.
  • Prestaciones sociales: Seguro médico y accidente a cargo de la institución
  • Escala salarial y beneficios competitivos con el mercado laboral de la región.
  • Integrarte en un entorno de trabajo respetuoso, seguro, abierto al diálogo y con oportunidades de crecimiento personal y profesional.

Si te interesa envía un correo con tu CV actualizado, carta de motivación y pretensiones salariales, poniendo como referencia en el Asunto del correo: LAC/Oficial regional de preparación y respuesta humanitaria a seleccion.lac@oxfam.org antes del 24 de junio de 2019. Candidatos/as preseleccionados podrán ser contactados/as antes de la finalización del plazo indicado.

El plazo de presentación de solicitudes finalizará el próximo 24-06-2019. Oxfam se reserva el derecho de modificar esta fecha si lo considera necesario. Sólo contactaremos con las candidaturas preseleccionadas.

Oxfam se compromete a prevenir cualquier tipo de comportamiento relacionado con el acoso, el abuso y la explotación sexual así como el fraude, la corrupción o cualquier tipo de comportamiento asociado a la falta de integridad; promoviendo el bienestar de la infancia, la juventud y las personas adultas. Oxfam espera que todas las personas del equipo compartan este compromiso a través de nuestro código de conducta. Nuestra prioridad es asegurar que solo aquellas personas que comparten y demuestran nuestros valores sean seleccionadas para formar parte de nuestro equipo.

Nota: todas las ofertas de trabajo estarán sujetas a Referencias satisfactorias y otros tipos de controles de acuerdo a la legislación de cada país.